Reportagem Eduardo Silva
Está claro na CLT os intervalos que empregados de empresas devem fazer, principalmente no almoço. Quem tem uma jornada de 8 horas deve ter intervalo de 1 hora, mas tem empresas que não respeitam a lei e pode sofrer ação na justiça do trabalho. O advogado, Dr. Washington Carvalho, em participação dentro do programa Cidade Urgente, alerta para os riscos jurídicos e o que deve ser feito. Acompanhe a recomendação:
